Начальников обсуждают, их поведение пытаются предугадать, их расположение стремятся завоевать.

Но в них все равно всегда остается загадка и недосказанность.

Существует множество устойчивых мифов про боссов.

В этой статье мы попытались развеять их.

Миф №1.

Всевидящее око

Начальник все замечает и делает выводы.

По одной из легенд, подчиненному надо поскорее обживать новое рабочее место: так начальник поймет, что вы настроились на длительную и плодотворную работу в компании.

Поэтому лучше поставить на рабочий стол фото семьи и растение.

Так начальнику станет понятно: бежать вы не собираетесь.

Другая легенда гласит, что босс поймет, насколько вы любите свою работу, если в соцсетях будете время от времени писать посты про нее.

Почему в это нельзя верить? По-настоящему начальника интересует только продуктивность вашей работы и то, насколько много проблем вы создаете.

Вы можете поставить на рабочий стол фото всей вашей родни, постить в соц.сетях мотивирующие цитаты о работе, приходить раньше всех – но, увы, это не работает.

Шеф будет судить вас только по результату вашей деятельности.

Все прочее «шаманство» не только не впечатлит его, но еще и рискует остаться просто незамеченным.

Как на самом деле?

А в реальности шеф заметит только из ряда вон выходящее.

Например, если вы придете на работу пьяным, серьезно опоздаете или половину рабочего дня проведете на курилке.

Именно такие «мелочи» действительно видит и запоминает начальник.

Миф №2.

Приметы скорого увольнения

Он все чаще пишет письма вместо личного разговора?

Он ставит между вами чашку, если личная встреча таки состоялась?

Да еще и скрещивает на груди руки?

Ну, все, увольнение не за горами.

Именно такие страшилки регулярно распространяют разные сайты, вселяя ужас в души тысяч подчиненных.

Почему нельзя в это верить? Пишет письма?

Возможно, ваш начальник просто устал, и ему хочется немного дистанцироваться от потока людей.

Скрещивает руки?

Это его старая привычка.

А еще у начальника могут быть неприятности дома, головная боль, и множество других причин для того, чтобы уделять вам меньше времени.

Как на самом деле? Если вас ненавидят и хотят уволить – вы обязательно услышите конкретные претензии к работе.

А пока не усложняйте.

Иногда чашка – это всего лишь чашка.

Миф №3.

Нельзя спорить

Начальнику никогда нельзя говорить «нет» или «не знаю».

Только улыбаемся и машем.

Иначе он подумает, что вы некомпетентный спорщик-наглец, который осмелился возражать шефу.

Почему нельзя в это верить? Иной босс мечтает, чтобы ему возразили.

Подкинули идею, альтернативное мнение, или сказали честно: «Я не знаю, как решить эту задачу, давайте посоветуемся».

Это гораздо лучше, чем видеть во всем согласных сотрудников, а потом рвать на себе волосы, получая такой результат, будто задача ставилась на тунгусском языке.

Как на самом деле? Заядлых спорщиков и в самом деле никто не любит.

Поэтому дискуссия должна быть конструктивной.

Возражайте шефу, сразу же предлагая варианты.

«А что если…», – слова, за которыми последует дельное предложение – мед для ушей начальника.

Миф №4.

Типология боссов

Всезнайка, Нытик, Ворчун – это не имена гномов Белоснежки, а типажи начальников, которые часто описывают затейливые журналисты и рерайтеры.

Для каждого придумывают свои приметы и модели поведения.

К одному приходи только после обеда, к другому – только с подарком, к третьему – приезжай на кривой козе.

Дотошные подчиненные читают гороскопы начальников, вроде «Как просить повышения, если твой шеф – Козерог?».

Почему нельзя в это верить? Даже если вы узнаете, что начальник Телец, Огненный Дракон и чертополох по гороскопу друидов – вам это нисколько не поможет.

И не только потому что это псевдонаучно.

Подстраиваться под характер и темперамент босса – бессмысленное занятие.

Нынешний начальник может быть дотошным «Всезнайкой», следующий – Драйзером по соционическому типу.

Вы не сможете кардинально менять свое поведение с каждым из них.

А если попытаетесь – прослывете крайне странным типом.

Как на самом деле? Да, начальники все разные.

Есть тираны и тихони, лентяи и невидимки.

Есть такие, от которых надо просто быстро уносить ноги.

Но если вы уже решили, что уживётесь с этим, в целом, симпатичным и дельным шефом, то не гадайте на кофейной гуще.

Субординация, ответственность, исполнительность – вот что любят начальники, независимо от гороскопа, вероисповедания и ориентации.

Миф №5.

Все зависит от настроения

«Он довольнее, когда поест», «Сегодня к ней лучше не подходить – только что по телефону с мужем ругалась», – и другие наблюдения, которые обожают коллекционировать работники.

Кажется, что молодым сотрудникам старшие коллеги раздают специальные брошюры о том, как и когда правильно обращаться к начальнику.

Почему нельзя в это верить? Если в душе вы натуралист и готовы выжидать в засаде, пока начальник наестся или разведется – никто вам не запретит.

Но если из-за этого вы затянете с важным разговором – даже довольный сытый начальник очень разозлится.

Как на самом деле? Начальник имеет право быть грустным или молчаливым.

И вы вряд ли узнаете причину его настроения.

Но дело – прежде всего.

Действуйте решительно: стучите в кабинет и спрашивайте: «Могу я сейчас поговорить с вами о квартальном отчете?».

Если начальнику действительно не до вас – он прямо об этом и скажет.

А может, он как раз хотел бы, чтобы его кто-то отвлек от печальных мыслей о пилящей жене, простуженном ребенке и кредите.

Словом, не поддавайтесь массовому помешательству.

Даже если в коллективе есть свои легенды и мифы про шефа – ничему не верьте.

Смело боритесь со стереотипами, и тогда у вас будут хорошие отношения с начальником, а коллеги будут считать вас храбрым и уверенным в себе человеком.